企业使用代理招聘的好处2017-09-01 17:34:34

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 企业招聘难在现实之中非常常见,而且很多企业都存在这个问题,年底了,如果你还没有解决这个问题,企业如何赚钱过年,如何给员工发年终奖啊。很多企业的招聘方法不创新,一味自己埋头招聘,有用吗?怎么不想想如何借助别人帮助自己招聘呢?代理招聘就是一种很好的方式啊。企业把员工招聘工作交由【广东招才通】代理企业招聘,省时、省力不就挺好的吗?广东招才通专业帮助企业代理招聘人才。服务热线—400-7777-911。

企业使用代理招聘的好处

  一、广东招才通代理招聘能帮助企业解决什么问题。

1、企业耗费了很多成本发布招聘广告,效果不佳。

2、企业收到如“山”的简历,质量不高。

3、企业花费巨大的人力成本做了大量筛选和面试初中级职位的工作,收效却未必满意。

4、通过招才通代理招聘可以短时间内的批量招聘,无法最优的整合各种招聘渠道,无法使招聘的成本最小化。

  二、企业使用代理招聘的好处。

1、针对性:我们直接针对企业需求,所推荐的人才素质较高,更符合企业要求。

2、快捷简易:通过代理招聘服务使企业节省繁杂的筛选,面试环节,减少人员的投入,避免重复操作,节省大量工作时间,招聘事宜、快捷、简易。

3、节省招聘成本:节省企业宣传成本,电话沟通成本,面试成本,人员投入成本,时间成本等等。

4、降低招聘风险:有效避免人才因不适合企业的发展而被辞退,帮助企业实现人事工作的标准化和流程化,提高工作效率。

  三、代理企业招聘人才流程:

1、企业客户向广东招才通提出需要代理招聘服务需求。

2、由【广东招才通劳务派遣公司】向客户介绍我们对需求的理解、作业程序及服务报价。

3、双方谈判合作的细节,并签订合同。

4、招才通根据签订的代理招聘合同规定开始具体工作;以最小的成本,最快的速度和最高的质量为企业和人才服务。

5、根据客户的要求,安排候选人接受面试,并协助客户完成后续的工作。

  想了解更多关于代理招聘方面的资讯请关注【广东招才通】服务热线—400-7777-911。








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标题:企业使用代理招聘的好处

作者:参保易

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